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从1994年冬到1995年初，对全市112个后进村党支部进行整顿。制定《关于进一步整顿农村后进村党支部工作方案》，建立市委常委及主管副市长抓整顿后进村党支部工作责任制，每个常委和主管副市长分别抓后进村整顿工作联系点；抽调392名干部，对112个后进村党支部进行全面整顿。在整顿工作中注意"七个结合"：一是坚持思想整顿与组织整顿相结合，调整后进村党支部44个，占39．3％。二是坚持整顿村党支部与整顿其他村级组织相结合，在调整的44个党支部中，调整支部书记42人，调整村委会主任26人、会计16人和其他村级组织负责人及成员103人。三是坚持配齐配强党支部书记与培养选拔致富带头人相结合，在采取推荐、横调、外聘、下派等多种形式选准配强党支部书记的同时，注重培养致富带头人群体，建立起乡村人才库。四是坚持整顿经济与整顿社会治安相结合，共落实协调资金1 182万元，落实致富项目214个，新建村办企业65家，个人股份制企业31家。坚持综合治理依法治村，对13％治安混乱的村，加大打击犯罪、查处治安案件的力度，查处治安案件11起，后进村的社会治安状况明显好转。五是坚持整顿工作同培养锻炼后备干部相结合，全市选派的392名包村工作队员中有80％是后备干部。六是坚持解决当前问题与解决长远问题相结合，共清理各种债务1 648万元、村干部贪占公款8．53万元，清理不合理用地530亩，查处违纪党员干部6人，帮助后进村制定三年发展规划，选准经济发展路子，明确奋斗目标和努力方向。七是坚持集中整顿与经常性工作相结合，把整顿工作同包帮扶工作结合起来，作为一项制度，长期坚持下去。
(郭景春) |
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