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该公司共有员工8 894人(从业人员年末数7 938人)，其中科技人员1 396人，占员工总数的15．7％。固定资产原值94 088万元，净值49 199万元，资产总额251 398万元。1999年完成工业总产值68 036万元，比上年增长4．1％。综合产量314．63万千瓦，比上年降低18．3％。其中水电机组10套，91．1万千瓦，汽轮发电机9台，200万千瓦，交流电机104台，18．89万千瓦，直流电机90台，4．64万千瓦。实现销售收入65 696万元，比上年降低2．9％。实现利税2 631万元，比上年降低12．4％，实现利润115万元，比上年降低81．5％。出口创汇1 529万美元。货款回收7．6亿元。
1999年在日益严峻的市场竞争中，该公司坚持"水火电并举，大、中、小机齐上"的经营方针，先后夺取火电鸡西两台12．5万千瓦，青山1台10万千瓦，武汉350兆伏安冲击发电机以及盘山、阜新、渔子溪、三门峡等改造项目合同。签约合同订货款30 111万元。在生产经营中，开展以"保发电、争回款、创信誉、拓市场"为目标的生产大会战，攻克生产技术关键，保证了水电凌津滩、万家寨、天生桥、江口，火电阳宗海、西柏坡、邯郸、鹤岗等重点项目按期发电，并且创造了70天完成阜新定子加工、新安江主轴焊接一次通过评审、万家寨大泵电机第一批产品发货等10项该公司历史之最。完成了对公司创收和信誉影响较大的古田改造，长湖转轮、两江转轮、岩滩等53项"短、平、快"项目，其中霍州、清河项目均提前完工。
进行了内部质量体系审核，进一步验证了IS09001标准以及《质量保证手册》和程序文件运行的有效性。先后通过了中国核动力院对09Ⅲ主泵屏蔽电机样机的质保监查和华信公司复评后的第二次监督检查。广泛开展群众性质量管理活动、"千厂万组无废品活动"，累计产生金奖班组123班次，银奖班组169班次，铜奖班组321班次，因QC小组活动该公司获"中国机械工业质量管理小组活动优秀企业"称号。在科研和技改活动中，围绕79项科研课题广泛开展科技攻关，先后完成柘林水电站扩建水轮机和水力试验研究、三峡水轮机开发技术消化吸收及应用研究、水轮机械模型转轮流态观察成像系统的研制等年度重点项目。此外，大型抽水蓄能机组国产化研究、沁北双机座60万千瓦汽轮发电机技术开发等项目进展顺利，并已向国家申请"十五"项目建议书。对三峡转轮进行了复制与复试，顺利通过高水头水力试验台的测试，模型转轮效率突破了94％大关，最高达到94．3％。与ABB合作，在3 000吨推力轴承试验台上完成了真机推力轴承试验，效果良好。围绕"九五"计划，进行厂房改造、设备引进等工作，其中用于三峡生产的重型水电厂房主体以优质工程竣工，滨海水电大件加工厂焊接厂房实现冷封闭。对3座标16吨数控冲槽机、Φ254落地镗铣床等关键大设备进行改造。三峡机组加工所需大设备均已订购，部分设备已安装、调试并投入使用。第二高水头水力试验台设备安装基本结束，已进入调试阶段。另外，CIMS二期工程初步设计、详细设计已完成，部分程序已进入开发应用阶段。
全年实现增收节支4 000万元。全年完成对6 059名职工的考核，对综合评定成绩较差的126人进行离岗培训，其中包括14名管理干部。专门成立了价格管理委员会及所属价格管理办公室，对采购价格实行统一审查批准。加强对分公司及子公司的管理与整顿，进一步理顺了与它们的业务关系。
(宋喜民) |
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