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一、扫除文盲
中华人民共和国成立前，哈尔滨建筑工人多数为文盲或半文盲，建筑队伍文化水平十分
低下。1952年哈尔滨建筑业职工文盲率达68％，工人文盲率在80％以上。
1952年11月，哈尔滨市建筑工程局成立职工冬训委员会，负责组织领导一年一度的职工
冬训工作。局长李子敬任主任委员，副局长王语山、张柯、李光耀等先后任副主任委员。局
机关人事、劳资等部门负责人为成员。各施工企业成立职工冬训办公室，负责本企业冬训工
作。同年冬，市建工局决定冬闲的工人留在工地参加冬训，学习政治、文化，工资照发。到
1953年春，全市建筑企业参加冬训职工共有16740人。1954年，参加冬训的职工3．5万余人。
市建工局所属企业举办工人扫盲班13个，参加学习人数4390人，完成扫盲任务。
1955年开始，各建筑企业，冬训固定了学习内容、学习材料、学习时间和学习方式，冬
训工作逐步走上经常化、制度化轨道，为提高建筑业职工的文化素质起了很大作用。1962年
基本建设下马，建筑业职工冬训淡化。
二、青工文化培训
1962年以后，建筑企业对职工文化培训基本停止。1981年，按照全国职工教育委员会、
教育部、国家劳动总局，中华全国总工会、共青团中央联合下发的《关于青壮年职工文化技
术补课工作的联合通知》“青壮年职工不足初中文化程度的补到初中毕业文化程度”要求，
市建工局对青壮年职工文化培训工作进行了规划和具体部署。哈尔滨市建筑队伍随着大批下
乡知识青年返城，职工年龄结构发生了变化，青壮年职工占职工总数的60％。在青壮年职工
中初中以下文化程度的占80％，技术等级3级以下占60％。青壮年职工应参加文化补课人数
为12440人。为此，市建工局每年下达培训指标，各公司成立职工学校，利用脱产班、半脱
产班，业余辅导班等学习形式，经过几年的培训，到1985年末，青壮年职工文化补课累计合
格人数为12276人，占应补人数98．7％。
三、成人高等教育
1983年12月7日，中共哈尔滨市委组织部、宣传部、哈尔滨市广播电视局联合下发了
“关于举办哈尔滨市党政干部电视进修大学的方案”，学制为三年，业余学习为主，学校给
以系统地讲解和辅导，三年授课时数为1200学时，设哲学、政治经济学、科学社会主义、中
国革命史、中国近代史、国民经济管理概况、概论、写作、逻辑学、法学概论10门必修课，
设自然科学、基础知识、世界地理2门选修课，请黑龙江大学、哈尔滨师范大学和黑龙江省
委党校教授、讲师讲课，由哈尔滨电视台负责播放授课录像。各科分别由省高等教育指导委
员会和市党政干部电视进修大学命题考试，单科考试合格者，发给单科合格证书，经省统考
全部学科考试合格者，发给大学专科毕业证书。
1984年2月，市建筑工程总公司成立了哈尔滨市党政干部电视进修大学分校。直属8个建
筑工程公司及3个事业单位456人参加学习。经过三年学习，到1986年末，有96人经哈尔滨市
党政干部电视进修大学考试，12门课程全部及格，发给结业证书，其中6人经省高等教育自
学考试委员会考试，12门课程全部及格，发给大学专科毕业证书。此后，哈尔滨市党政干部
电视进修大学分校解体。 |
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