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1948年10月，哈尔滨市建筑业系统创办第一所技术专业夜校（后改名建筑技术夜校，
又称建筑技术培训班），除办大专班以外，还办了两期中等技术专业培训班，共招收学员
100人，其中土木建筑科招收50人，设备科（采暖通风、电气照明）招收50人。从各县支援
哈尔滨基本建设的青年中考试录取，学制两年。1958年，建筑技术培训班解体。同年11月，
在33个冬训班，除继续学习政治文化课外，增加了技术教育内容，主要学习苏长有、谢万
福、杨德重等人的先进操作经验。
1954年建筑企业冬训，共举办工人技术班185个，人数为24150人，占冬训人数的69％。
市建工局还分别组织了电焊等特殊工种技术培训班，学习各种先进经验和电焊技术，首批培
训人员达2883人。此外，举办施工员和管理干部学习班45个，参加学习的人数达3185人。19
54年以后，管理干部专业教育，基本形成制度。“文化大革命”期间，干部专业培训停止。
1984年10月，市建筑工程总公司所属企业在册技术工人19729人，其中初级工占49％，
中级工占43％，高级工占8％。当年，在市建一、二公司，市住宅一公司和市安装公司进行
工人中级技术教育培训试点，包括技术理论培训（应知培训）和实际操作技能培训（应会培
训）两个方面。技术理论培训，按城乡建设环境保护部颁发的《建筑安装工人中级技术理论
教学计划和教学大纲》进行，以省建委人事教育处委托省土木建筑学会编写的《建筑工人中
级培训教材》为主要内容；实际操作技能培训，按工人中级技术应会的要求，采取边讲解、
边示范、边实干的方法或在生产岗位上采取以师带徒、岗位练兵、技术表演、比赛等方式进
行逐级培训，逐级考核。
参加中级技术培训的工人，经应知应会两门考试及格者发给工人技术等级证书，并将成
绩存入本人档案，做调资晋级和提拔使用的依据。对没有经过中级技术培训或虽经培训，但
考核不合格者，不能参加高级技术培训，不能越级晋升高级工或技师。
课程设置因工种制宜。按工种开设三至五门不同技术基础课和一门专业工艺课。技术基
础课为建筑识图与制图、建筑力学、建筑机械、建筑电工；专业工艺课为木工工艺、瓦工工
艺、钢筋混凝土工艺、油漆工艺、防水工艺等。
1985年，市建工局直属建筑安装施工企业在册职工33000人，中级技术培训对象4662人。
经过技术理论培训，有473人合格，占工人中级技术培训对象的10％；市建一公司、市建二
公司、市住宅一公司分别进行实际操作考核，有365人合格，占工人中级技术培训对象的7．8％。
1988年，市建工局根据国家建设部、劳动部关于评聘工人技师的通知精神，组织全行业
主要工种6级以上的高级工250人，在市建工局技工学校进行为期三个月的技术培训，经哈尔
滨市土建工人技术委员会考核评定，取得工人技师资格的157人，其中被企业聘任为工人技
师的108人。
1990年，市建工局属企业已完成中级工人技术培训2599人，占技术工人总数的17．47％，
高级技术工人培训545人，占技术工人总数的3．7％。 |
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