| |
哈尔滨市地方冶金系统有计划地开展职工教育始于1958年。哈尔滨轧钢厂建厂时，就成
立职工教育办公室，建立职工业余学校，以“语文”和“数学”2个学科为主,举办“扫盲班”、
“高小班”、“初中班”和“高中文化补习班”，提高了职工的文化素质。
1975年11月，哈尔滨市冶金工业局成立教育科，编制“职工教育计划”，开始在全系统
各企业开办初中文化补习班。
1978年8月，哈尔滨轧钢厂成立教育科，建设960平方米的校舍，购置相应的教学设备。
1979年，成立“七·二一”大学，设立“冶金机械工艺和设备”大专班，为工厂培养专业人
材。同年7月，哈尔滨市冶金工业局为面向全系统开展职工培训，成立哈尔滨市冶金经济技
术学校，设工业会计、计划统计和企业管理专业。1983年5月，学校更名为哈尔滨市冶金工
业干部学校，主要任务是开展干部岗位培训和专业进修。为全面提高管理干部的业务素质，
从80年代初开始，每年都有计划地选送干部到省、市党校、市经济干部管理学院、哈尔滨职
工大学及其它专科院校培训、进修或补课。
1990年，哈尔滨轧钢厂的职工学校累计培训3501人，其中初中文化补习班1738人，初级
技术班1250人,中级技术班101人，高中文化补习班204人，中专毕业生35人，大专毕业生173
人。哈尔滨市冶金工业干部学校共开办各种补课、培训、进修班35期，培训3723人，其中会
计培训班10期578人，职称评定培训班10期2486人，初高中文化补课班6期286人,企业管理培
训班4期154人，销售培训班1期42人，英语培训班1期36人，中专学历培训班2期92人，大专进
修班1期49人。哈尔滨市冶金系统送到大专院校进修或培训的干部共有1498人，其中按级别分，
厂级干部76人，中层干部377人，一般干部1045人；按文化层次分，初高中文化补课538人，
大专文化补课573人，专业进修295人，政治理论培训92人。
职工教育的开展使职工队伍的文化结构和技术结构发生很大变化，职工素质明显提高，
对推动哈尔滨市地方冶金工业的发展起到了重要作用。 |
|
