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1991年1月召开了全省普通高等学校师资队伍建设会议，提出了高等学校师资队伍建设五年规划十年设想，下发了省教委《关于加强普通高等学校师资队伍建设的意见》。全省各高等学校共补充青年教师60余人。少数专业无研究生来源补充了部分本科生，多数专业主要补充的是博士研究生或硕士研究生。在哈尔滨的24所高等学校中开展多种形式的教师培训工作。参加国家教委举办的访问学者研讨班、骨干教师进修班。举办助教班、硕士研究生主要课程学习班、教育理论培训班，办班培训总人数近400人。各校还进行了多种在职在岗培训，并选派近200名青年教师参加社会实践锻炼。
1991年高等学校新评聘教授等正高职205名，副教授等副高职830名。其中，为解决教师队伍"断层"问题，采取向中青年教师倾斜政策，破格申报、考评、审定45岁以下教授7名，40岁以下副教授109名。首次在东北农学院、黑龙江大学、哈尔滨师范大学进行评聘公开试点，78名教师获得了副教授任职资格。
(毕国军 吴晓宾) |
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