经济管理 劳动和社会保障 【劳动工资和劳动关系】     继续完善工资增长指导线制度，完成了2000年工资增长指导线的测算工作，并已上报国家审批。扩大了人工成本及劳动力市场价位试点范围，试点企业从上年的70户增至150户。继续推进年薪制试点工作，与市经贸委、市财政局完善了《经营者年薪制实施办法》，试点企业从39户增至50户。完成了协商工资制试点方案。劳动用工制度改革继续深化，扩大劳动合同和集体合同的范围，推动市燃气化工、畜牧、商业银行等行业全面实行劳动合同制，全年劳动合同和集体合同签订率比上年分别增长15％和5％。实行了企业职工解除劳动关系备案制度。(张向东赵瑞碹)